#9: Milja Köpsi, Mimmit Koodaa -ohjelman ohjelmajohtaja 🥕
Tässä jaksossa vieraana on Milja Köpsi – Mimmit koodaa -ohjelman ohjelmajohtaja, teknologia-alan tasa-arvoliikkeen keulakuva ja Italian presidentin ritariksi nimeämä suunnannäyttäjä. Miljan uratarina ei noudata mitään perinteistä kaavaa: se alkaa S-marketin kassalta ja kulkee matkailublogin, väkivaltaisen parisuhteen ja nollasta alkaneen IT-uran kautta koko Suomen tunnetuimman teknologiahankkeen johtoon.
Miljan kanssa puhutaan siitä, miten syntyy merkityksellinen työ, vaikka ura olisi sirpaleinen. Miten yhteisö voi avata oven alalle, jossa ei vielä näe itseään. Ja miksi joskus suurin asiantuntijuus syntyy kokemuksesta, ei tutkinnosta.
🥕 Teknologia-ala oli Miljalle täysin vieras. Hän aloitti ilman tutkintoa, ilman teknistä osaamista – ja googlasi ensimmäiset viikot pöydän alla. Mutta juuri ulkopuolisuus antoi hänelle kyvyn nähdä: jos ei ymmärrä, se ei ole oma vika, vaan jonkun muun suunnittelema muuri.
🥕 Miljan elämä ei lähtenyt käyntiin “niin kuin pitää”. Nuorena saadut lapset, uskonnollinen koti ja väkivaltainen suhde viivyttivät itsetunnon rakentumista. Vasta nelikymppisenä hän tajusi, mihin kaikkeen pystyy. Se oivallus muutti kaiken – ja se muutti myös muiden mahdollisuuksia.
🥕 Mimmit koodaa syntyi yhdestä sähköpostista ja kasvoi hetkessä liikkeeksi. Ensimmäiseen tapahtumaan ilmoittautui 800 naista. Milja tajusi: tämä ei ole yksittäinen työpaja. Tämä on vallankumous, jota kukaan ei ollut vielä aloittanut.
🥕 Yhteisö osoittautui voimakkaammaksi kuin mikään yksittäinen kurssi. Kun näkee toisen, joka näyttää itseltä, uskoo helpommin myös itseensä. Mimmit koodaa on auttanut jo yli tuhatta naista uudelle uralle – ja se on vasta alku.
🥕 “Naiset eivät tarvitse pinkkiä koodikurssia vaan paikan, johon kuulua.” Miljan mukaan tasa-arvo teknologia-alalla ei ole vain sukupuolikysymys. Se on kysymys kuulumisesta, representaatiosta ja mahdollisuudesta nähdä itsensä alalla, josta on aiemmin suljettu ulos.
🥕 Asiantuntijuus ei synny tittelistä tai koulutuksesta. Milja kysyy: pitäisikö meidän päivittää koko käsitys siitä, kuka saa olla äänessä ja kuka ei?
🎧 Kuuntele Miljan tarina ja anna sen haastaa käsityksesi urapoluista, osaamisesta ja siitä, kuka saa kuulua teknologia-alalle.